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    2022年在全镇重点工作总结部署会议上的讲话

    浏览数: 发布时间:2022-07-09 19:25:04

    下面是小编为大家整理的2022年在全镇重点工作总结部署会议上的讲话,供大家参考。

    2022年在全镇重点工作总结部署会议上的讲话

    在全镇重点工作总结部署会议上的讲话

    同志们:

    今天的会议要求所有村两委干部参加,召开这么大规模的会议,主要目的有三个:一是对全镇农村人居环境综合整治工作进行再部署,开展一次轰轰烈烈的集中攻坚活动,让全镇镇村环境再来一次大的提升;二是想总结回顾一下上半年的工作开展情况,找找亮点、查查不足、比比优劣,让同志们清楚我们上半年都干了些什么,取得了哪些成绩,还存在哪些问题;三是距年底各项工作考核越来越近,一些工作离年初定的目标还有较大差距,还有很多重点工作需要尽快安排部署,还需要进一步发力落实,需要全镇上下统一思想,凝聚共识,齐心协力,实干快干。下面,根据党委、政府研究的意见,我再强调以下三个方面的问题。

    一、敢于担当是干成一切工作的前提,上半年我们用担当打下了坚实基础

    X年上半年,如果用两个字来概括的话,我觉得“忙”最能贴合我们的状态,“喜”最能表达我们的心情。

    关于忙,我们忙在了三个方面。一是我们为X的发展而忙。X年我们针对缺乏大项目、好项目支撑的最大短板,全面、全速发力“双招双引”,领导班子成员率先垂范,全镇上下齐心努力,目前已搜集到资线索X条,……两个项已经签订了投资协议。为了稳住农业综合考核第一的优势,我们持续加大农业发展力度,……文化产业园开始动工建设;新发展……一体化示范项目X亩,完成上……绿色食品认证X宗;新发展……种养结合等园区X处,新发展林果面积X余亩;落实黄烟面积X亩,完成分配任务的X%。二是我们为X的环境而忙。稳定是压倒一切的任务,生态是角逐未来的最大资本。上半年,我们把“四初”信访案件的化解作为抓好稳定的重要抓手,处理X热线工单X多件,上级交办的X起“四初”案件全部化解,一些遗留的重点难点信访案件也得到了妥善解决,全镇面上保持了总体稳定。我们全面压实河长、湖长制工作责任,扎实开展“无违河湖”专项治理,初步统计……全镇所有的河流、水库塘坝等水域环境得到了极大改善。三是我们为X的民生而忙。民生连着民心,是最大的政治。上半年,我们全力争取农村公路三年集中攻坚行动政策……在全部道路全部完成的情况下,全镇的道路不仅在量上有了新的突破,也将在质上实现大的跃升,不仅是村村通、户户通,很多村将实现田田通、山山通。 当前隐藏内容免费查看 

    关于喜,我们有两件喜事。第一喜,喜在……圆满召开。今年的X节已经是第五届,由于工商资本的进驻,秀峪村迎来了重大发展机遇,X节也得到了全方位提升。今年的X节无论是在规模、档次、活动还是影响力上较往届都有了很大的提升。特别是在开幕式当天,……领导出席,这在全县以往的各类节庆活动中是绝无仅有的。第二喜,喜在县委、县政府对我们工作的认可。怎么才能体现对我们的认可,我觉得一个是表彰,另一方面就是体现在干部的选拔任用上。我们原来的……提拔为镇长,这饱含着他们个人的努力,同时也充分体现了县委、县政府对我们整体工作的高度认可。

    上半年,一路爬坡过坎,一路披荆斩棘,一路攻坚克难,我们走过的每一步,取得的每一点成绩,收获的每一份荣誉无不凝聚着全镇广大党员干部辛劳的汗水、辛勤的付出、无私的奉献。在这里,我代表党委、政府向为X发展出谋划策、殚精竭虑的你们表示感谢;向为X建设顶风冒雨、坚守一线的你们表示感谢;向为X稳定日夜值守、苦口婆心的你们表示感谢;向为X环境保护勇于担当、无论白黑的你们表示感谢。是你们成就了X的今天,也必然会创造X美好辉煌的明天!在此,真诚的向大家说一声:大家辛苦了,谢谢大家!

    二、善于担当是干好一切工作的基石,下半年的工作必须要更加担当

    善于担当,关键在于一个善字,就是要会担当,能够找准地方担当。要做到善于担当,问题导向是最好的办法,最实用、最管用、最准确。上半年,全镇工作都取得了不错的成效,但是远远没有到沾沾自喜、固步自封、骄傲自大的地步。成绩固然可喜,问题也不容忽视。对于工作中存在的问题,我们必须要正确认识,高度重视,加以解决。工作中的问题和不足,我认为主要表现在五个“不够”上。

    一是发展的共识凝聚的不够。如果说发展是中心工作中的中心工作的话,那招商引资应该是我们工作的靶心,但是这个中心被淡化了。客观上,工作头绪多,占用了大家的时间,耗费了大家的精力,腾不出手来,倒不出空来,这方面我们理解。但是,很多同志是主观的思想层面出了问题,对招商引资工作态度漠然,不关心、不上心、不用心,同样都是忙,有的总支、村经常提供招商、人才线索,也有个别的总支、村多年来在招商引资上是冷若冰霜、纹丝不动,真要认真反思一下了。农业是我们的强项,但是今年还没有农业X项目落地,能不能保住第一的优势,得画个大大的问号。

    二是稳定基石的牢固性不够。全镇X热线工单激增,仅上半年就收到工单X多件,给外界造成了“X乱”的不好印象;热线工单重办率高、重办次数多、满意率低,比如,张耿村耿某反映的问题重办X多次,常庄村徐某、顾某等的热线重办X多次,这些都是极大的信访隐患。老信访案件久拖不解,新的矛盾问题不断冒头,进京赴省到市去县的越级上访时有发生,虽然有些登记了,有些经过做工作没有登记,但是反映出的问题是一致的,那就是对于稳定问题思想上麻痹大意,责任心不牢固,行动迟缓不力。还有,到上级纪委上访量较去年大幅增加,截止目前共收到上级专办信访件X余起,都是不小的隐患。

    三是生态环境建设的力度不够。环卫一体化工作有下行的趋势,垃圾堆“五堆”等在有些村有所反弹;只注重面上的净,向全方位的“美”的转变还有很大距离;垃圾分类处理难度较大,还有很多工作要做。河湖清违、清障还有一些尾工,成果的保持更是一个考验。私采矿石、滥挖河沙以及小散乱污企业履查、屡禁、屡打,但是屡不绝,在巨大的利益面前蠢蠢欲动,稍有放松就会死灰复燃。

    四是工作落实的力度不够。一些工作在落实上存在上热中温下冷的情况,比如改厕工作上级要求的严,镇里落实的快,但是问题到现在还没有整改到位;银龄安康保险开了专门的会议安排了,多次进行调度,但落实太慢。一些工作落实的质量不高,比如道路建设上对质量把控的不严格,后期养护没有及时跟上等。一些工作迟迟打不开局面,……

    五是昂扬向上的精神状态不够。个别干部精神消极颓废,不想干事。个别干部安于现状,精神状态不佳,对安排的工作“打不起精神”,落实工作“慢三拍”,可以说是当一天和尚撞一天钟,甚至连钟都懒得去撞。特别是有个别的村支部书记,任职多年,村里面貌不改、山河依旧,说得严重点就是愧对组织,愧对群众。个别党员干部担当意识不足,落实力和执行力不够,对安排的工作强调客观理由比找工作方法多,讲条件比无条件落实多,标准质量意识差,对工作得过且过,不求最高只求过得去;个别党员干部弯下身子的力度不够,安于坐在办公室,遥控指挥、远程落实,按排、落实任务靠电话,督导、检查工作靠微信,自己沉不下去,深入不到一线去,发现不了问题,解决不了难题;个别党员干部纪律规矩意识淡化,工作时间迟到、早退或者机不离手、茶不离嘴,工作上不见用功,与工作无关的事是事事干的热火朝天,还有极个别的党员干部视禁令如耳旁风,工作日午间酒照喝不误,甚至还喝完了到处显摆,这是对党委政府赤裸裸的挑衅、挑战。党员干部违纪违法现场还有发生,仅上半年纪委批评教育X人,诫勉谈话X人,处理党员X人,其中党内警告X人,开除党籍X人,这些数据充分说明了问题。

    有问题不可怕,最可怕的是对问题视而不见,没有行动去整改问题。纵观全年目标,结合上半年工作开展情况,针对存在的问题,为做好全年任务目标的冲刺,我们要重点做好以下几个方面:

    一是要凝心聚力谋发展。下半年要掀起一股“双招双引”的热潮,要打一场线索收集的人民战役,全员参与,定任务、定节点、定奖惩,按时完成任务的重奖,完不成任务的坚决按照考核办法兑现惩处。已经签约的项目要紧紧靠上,争分夺秒的加快手续办理,推动项目尽快落地。已经有眉目的线索要抓紧对接,牢牢盯住,尽最大努力的把项目引回来,建起来。在这里,也说明一点,以后除非特别高精尖、投资规模特别大的化工项目,其它的化工类项目就不要了,同时在招引项目的时候一定要对线索进行甄别,真投资建设的真项目我们欢迎,但是那些奔着矿,奔着沙石来的假投资,我们不仅不欢迎还要坚决赶出去。

    二是要全力以赴保稳定。稳定是压倒一切的硬指标,是干好一切工作的前提。目前我们全镇的信访维稳工作成绩已经处在悬崖的边缘了,离黄牌警告仅仅是半步之遥,我们再也经不起任何的差错了。大家一定要打起十二分的精神,拿出百倍、千倍的精力,确保万无一失。尤其是对于“初电初网初信初访”的“四初”案件要格外重视,切实发挥好X热线稳定晴雨表的作用,对于接到的工单要与反映人面对面的沟通,了解掌握反映问题和反映人的目的,找准症结一次办结,增加满意率,减少重办率。同时,对于信访老问题、重点人员要在做好稳控的基础上想尽办法进行化解。

    三是要一丝不苟抓项目。前期,全镇道路等项目靠的是我们脱贫攻坚政策,靠的是省、市派第一书记,但是今年省派第一书记已经到期离任,县派第一书记所在单位财力有限,所以我们必须要抓住农村公路三年集中攻坚行动的政策机遇,在政策的窗口期内,先行一步、先人一步就占据了主动,有了路基肯定比还没有修路基的要有优势,已经修好了比还没有修要占主动。因此,已经纳入项目盘子的,比如下华庄、略疃等村,要趁主汛期未来的短暂时机尽快启动建设,加快修路进度,在修的过程中一定要把好质量,镇、村质量监管人员一定要到岗到位、尽职尽责,确保质量过硬。同时,要根据当前天气炎热的气候特点,边修边养护,封好路、撒好水、割好缝。一条路来之不易,必须要尽心尽力的把项目落实好。对于城乡建设用地增加挂钩项目,崮前官庄和李家旺、丁家新庄项目安置区楼房建设进度较快,现在就要着手开始研究、谋划搬迁方案,安置区建设是最容易的一环,怎么完成搬迁才是真正的考验,这方面我们有很多成功的经验,可以借鉴学习。其余项目,要一边完善立项手续,一边开始着手进行实质性的工作,干什么工作都要有前瞻性,做任何事都要想在前面、做在前面。同时,要加快镇驻地广场的建设进度,现在干的还是有点慢。对于改厕、贫困户危房改造等工作,必须按照我们制定的节点计划和要求,分毫不差的落实到位。

    四是要各美其美提环境。在环卫一体化时代,我们的工作走在了前面,很多村也就停留在了干净这一个档次上。我们的一些兄弟乡镇,可能原先环卫一体化工作没有我们做的好,甚至有些在道路等基础设施上把我们差,但是他们现在赶上来了,我们却有所退步,特别是一些乡镇在因地制宜抓美丽乡村建设上走在了我们前面。刚才刘营业主任布置了环卫一体化集中攻坚行动,说的很具体,要求的也很明确,活动时间一到,我们采取以前的措施,开展村村到的现场点评,打出分,排出名次,亮亮优劣。同时,我们不要仅仅局限在干净上,各个村可以结合实际情况,开展美化、绿化等工作,有条件的就像下梭峪,找专业公司规划设计,没条件的就动员每家每户搞好自家院外,种菜、养花,积少成多也很漂亮。

    三、能够担当是做好一切工作根基,全年任务目标的完成需要我们有更足的干劲

    能够担当就是要求我们有担当重任的能力。处在不同地区、不同领域、不同岗位的干部,关于能力的评判既有普遍性的要求,也要有符合时代、地域和岗位的特质。我觉得,就我们X而言,就当前的形势而言,我们最需要的就是着重提升“干”的能力,提升落实的能力。

    一是要瞄准靶心,方向不移抓落实。现在,评价一个干部是否称职,很重要的一点就是看讲不讲政治。有些同志认为,讲政治是虚的东西,我觉得讲政治是最实的东西,我们现在很多工作,比如……等都是实打实的“政治任务”,是检验讲不讲政治的试金石。作为镇村干部,抓落实的最前沿、最前线,讲政治最终就是体现在抓落实上,体现在一个干字上。党委政府安排的工作没有进展,这是个大问题。说的轻叫能力不足,不能胜任现在岗位,或者叫装糊涂,打擦边球。往重了说是不讲政治,政治站位不高。有极个别的党员干部阳奉阴违,表面一套、背后一套,对工作敢表态,调子定的很高,拍着胸膛保证完成,但是过了一段时间就抛到脑后,不了了之。还有的工作多次安排、多次调度、多次通报,就是进行不下去,没有结果。还有极个别的干部搞见风使舵、看人下碟这一套,有些领导安排的干,有些领导安排的选择干,有些直接不干。今后,党委、政府安排的工作、定的任务就是我们所有人一致的目标,方向我们已经把好了,就按照党委政府的要求少耍点小聪明,多干点实在事,比什么都强。

    二是要与时俱进,提升自我抓落实。农村工作有新形势,我们面对新任务,必须要符合新要求。有句话说,事有所成必是学有所成,能力高低大小,要靠学习得来。我个人感觉,现在咱们的党员干部中,学习的氛围不够浓厚,尤其是年轻的干部存在不愿意学、不想学、不会学的问题,这在以往的青年干部考试和各类遴选上有很直接的表现。希望大家明白一个道理,学习是一个人提升的重要途径,也是开展工作的必要条件。为此,年轻的同志务必要转变观念,不要以为毕业就不用学习了。现在不但要学,还要更多的学。不光是学理论知识,还要学业务能力、材料能力、处事方法、办事方式等,通过不断的学习的和思考,不断的提升自己,掌握干事创业的本领,争取早日“挑大梁”。年纪大的同志也不要在以年龄为借口,不会就学,人家X岁还有参加高考的,我们比起来已经很年轻了,以后不会不是不干的理由,你没理由不会,更没资本不学。

    三是要转变作风,在规矩纪律内抓落实。事业是干出来的,如果作风不实,再好的思路也会落空。转变作风要知荣辱。咱们不说为了X、为了群众这些大道理,我们在座的扪心自问,在当今形势下,能有一份安稳的工资,能够按时发工资,难道不应该感谢这个单位,感谢******?不应该更加珍惜你的工作吗?还会牢骚满腹吗?机关干部乡镇补贴翻了翻,工资马上要与市直单位持平,村干部工资有了大幅度提升,增加了绩效考核工资,退休政策越来越好,比起很多农民和一些打工的,已经很好了。因此,大家一定要珍惜这个机遇,珍惜干事创业的平台。转变作风要讲规矩。没有规矩不成方圆,表现在一些支部书记身上特别明显,不懂规矩。一些支部书记官架子不小,班子成员、机关干部到村安排工作爱理不理,这种现象今后绝不允许存在。班子成员、干部代表党委、政府在做工作,你没有和党委、政府讨价还价的余地。这样做的多了,你这个人就不可救药了。转变作风要守纪律。上班要有上班的纪律,工作要有工作的纪律,完不成任务要有一个说法。今年所有的考核有考核办法的要按规定坚决兑现,我们不养懒人,不养闲人,不养庸人,坚决反对吃大锅饭。

    四是要团结协作,维护大局抓落实。团结协作共事,是事业成功的保证,也是一个干部综合素质的反映。我们身边的教训无不向我们证实了这样一个道理,一个地方只要班子团结了,内部一个声音,行动一个步调,干啥啥成;如果一个地方班子不团结,你说你的,我干我的,甚至搞内斗,那只能是干啥啥不成,甚至是两败俱伤。全镇上下要牢固树立全镇“一盘棋”的思想,自觉维护全镇工作大局,凡是镇党委、政府决策安排的事,要不讲价钱,不讲条件,不看人戴帽,要雷厉风行,不折不扣的抓好落实,确保政令畅通。镇直机关各站所要充分发挥职能作用,切实强化协调联动,不相互掣肘、不推诿扯皮;每个干部要团结协作、主动作为,心往一处想,劲往一处使,有了困难不退缩,遇到矛盾不上交,碰到问题不推诿,真正做到思想上同心,目标上同向,行动上同步,带动形成齐心协力抓落实的良好氛围。

    五是要抬头看路,在严格督查考核中抓落实。我们要完善、坚持重点工作现场观摩考核、半年带分点评等推动工作落实的考核督查机制,根据重点工作开展情况适时召开现场会、观摩交流评比,总结推广经验,寻找分析差距,推动工作落实。认真做好督查检查,对已经落实的查成效,正在落实的查进度,没有落实的查原因,影响落实的查责任,对考核靠后的班子及干部,采取约谈、诫勉、问责等措施,推动落实,促进发展。大力推行重点工作问责制,对履行职责不到位,导致工作出现重大失误,严格责任追究。

    同志们,百舸争流,破浪者领航;千帆共进,奋勇者当先。时不我待,更需要全镇上下同心同德、努力拼搏,更需要大家坚定信心、实干作为。希望全镇上下继续以真抓的实劲、敢抓的狠劲、善抓的巧劲、常抓的韧劲和逢山开路、遇水架桥的开拓精神迅速投入工作,为达成全年任务目标接续奋斗!

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